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师资培训

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关于进一步加强师德师风日常教育监督管理的工作提示

发布时间:2025-04-03    作者:路畅    浏览次数:


各二级党委:

为全面贯彻落实《新时代高校教师职业行为十项准则》和《武汉纺织大学师德师风建设实施方案》等文件要求,引导广大教师弘扬高尚师德,潜心立德树人,以赤诚之心、奉献之心、仁爱之心投身教育事业,结合近期工作,现就进一步做好师德师风日常监督管理工作提示如下:

一、坚持以案为鉴,加强师德师风学习教育

认真开展师德教育活动。各二级党委要按照《关于开展2025年师德师风建设月活动的通知》要求,落实好“八个一”学习,特别是要做好师德师风主题教育学习、开展师德师风教育实践活动并组织教职工100%签订《武汉纺织大学师德师风公开承诺书》、开展师德失范典型案例警示教育等工作,进一步提升教职工师德修养,引导教师明确师德红线,严明师德行为底线,以案为鉴、以案明纪、以案为戒,及时向教师工作部报备学习情况、发送新闻链接等。

强化师德学习教育警示。近期,学校出现了师德负面案例,各二级党委要高度重视,把正向引导和反面警示结合起来,切实加强师德教育和警示教育。各单位、各部门要运用教育部公开曝光的高校违反教师职业行为十项准则典型案例、校内案例开展警示教育,确保全覆盖、无死角,引导教师以案明纪、引以为戒、自律自强,不断提升规矩意识、底线思维,规范从教从业行为,自觉以德立身、以德立学、以德施教、以德育德。

二、坚持防微杜渐,做好日常教育监督管理工作

建立师德问题监督机制。各二级党委要坚决落实师德师风第一标准,把严格的制度规定和日常教育督导相结合。要注重防微杜渐,强化抓苗头性、倾向性、隐蔽性问题的意识,常态化关注教职工思想动态,建立教师常态化联系机制、加强问题排查。及时发现教师中存在的苗头性问题,对教师中存在的矛盾或问题要早关注、早介入、早化解,积极构建良好的工作氛围。

持续加强各类纪律教育。各二级党委主要负责人要切实履行本单位教师思想政治和师德师风建设第一责任人的职责,加强教师政治纪律、工作纪律和生活纪律教育,尤其是课堂教学内容、网络言语发表、日常文明举止、外教教学管理等方面,提高教师自我约束能力,严防教师出现收受礼品、酒驾醉驾等行为。对发现的重大问题和线索要及时上报,对于查实的违反师德师风的行为,将依据相关规定严肃处理。

特此提示。


党委教师工作部

2025年4月3日



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